د باوسو خدماتو کارونکي ښکیلتیا - جولای ۲۰۲۵ 

په باوسو کې، موږ باور لرو چې معنی لرونکی او دوامداره بدلون یوازې هغه وخت ترلاسه کیدی شي کله چې هغه اشخاص چې ژوندۍ تجربه لري د دې توان ولري چې د دوی د ملاتړ لپاره ډیزاین شوي خدماتو ته شکل ورکړي او رهبري کړي. زموږ د چلند مرکزي برخه زموږ د کار په ټولو کچو کې د اوسني او پخوانیو خدماتو کاروونکو فعاله ونډه ده. موږ د هغو کسانو لپاره دوامداره روزنه، د ظرفیت لوړولو، او د مشرتابه فرصتونه چمتو کوو چې غواړي زموږ په ماموریت او د بدلون لپاره پراخه حرکت کې ونډه واخلي. 

زموږ ژمنتیا چې د ژوند تجربه په ټول سازمان کې په جوړښتي او ستراتیژیک ډول منعکس کیږي. د باوسو بورډ د یو پخواني خدمت کارونکي لخوا رهبري کیږي، او ژوندي پاتې شوي کسان زموږ د کارمندانو د ګمارنې په پروسو کې ښکیل دي. زموږ ډیری پروژې د ژوند تجربه لرونکو اشخاصو څخه مستقیم نظرونه لري، ډاډ ترلاسه کوي چې خدمات په داسې لارو ډیزاین او وړاندې کیږي چې دواړه اغیزمن او ځواکمن وي. 

د خدماتو کاروونکو د ښکیلتیا کلیدي مثالونه عبارت دي له: 

۱. د ویلز حکومت د VAWDASV ستراتیژي (۲۰۲۲-۲۰۲۶) 

۲. د ساوت ویلز پولیسو او د جرمونو کمشنر (SWPCC) سره د خدماتو کارونکي ښکیلتیا 

۳. 'اوریدل یو لوی ګام دی' - د څو ادارو چوکاټ ګډ پرمختګ 
دا دوه کلنه څېړنیزه پروژه، چې د روغتیا او پاملرنې څېړنې ویلز لخوا تمویل شوې او د سویلي ویلز پوهنتون سره په ملګرتیا کې وړاندې شوې، د خدماتو کاروونکو لخوا پیژندل شوي نظرونو او لومړیتوبونو څخه سرچینه اخلي. دوه پخواني خدمت کارونکي د ملګرو څیړونکو په توګه ګمارل شوي، پداسې حال کې چې نهه اوسني او پخواني خدمت کارونکي د پروژې په مشورتي پینل کې ناست دي. په پینل کې د پولیسو، روغتیا، ټولنیز پاملرنې، او د ماشومانو او کورنۍ محکمې مشورتي او ملاتړ خدماتو (CAFCASS) استازي هم شامل دي. په ګډه، دوی د څو ادارو چوکاټ په ګډه پراختیا لپاره کار کوي چې موخه یې د ښځو پر وړاندې د تاوتریخوالي، کورني ناوړه ګټه اخیستنې، او جنسي تاوتریخوالي (VAWDASV) په وړاندې د غبرګونونو ښه کول دي لکه څنګه چې په ویلز کې د تورپوستو او اقلیتي توکمیزو (BME) میرمنو لخوا تجربه شوي. پایله لرونکی چوکاټ به ادارو ته عملي لارښوونې چمتو کړي ترڅو د BME ژوندي پاتې شویو کسانو ملاتړ کې په اغیزمنه توګه همکاري وکړي. 

۴. د کارډیف پوهنتون سره د څیړنې او پالیسۍ همکاري 

باوسو د کارډیف پوهنتون سره په څو روانو څیړنیزو ملګرتیاو کې بوخت دی چې د کورني ناوړه ګټه اخیستنې او پالیسۍ ملاتړ باندې تمرکز کوي. دا همکارۍ د خدماتو کاروونکو غږونو لخوا خبر شوي او هدف یې په محلي او ملي کچه په پالیسۍ او عمل اغیزه کول دي. 

د دې نوښتونو او نورو له لارې، باوسو د خدماتو ډیزاین، تحویل او ارزونې کې د ژوندي پاتې شوي غږ د مرکز کولو لپاره ژوره او دوامداره ژمنتیا ښیې. د دې ډاډ ترلاسه کولو سره چې هغه کسان چې ژوندۍ تجربه لري نه یوازې اوریدل کیږي بلکه په فعاله توګه سیسټمونه او حلونه جوړوي، موږ بدلون ته وده ورکوو.